Специфика дизайнов современных рабочих пространств, как правило, ограничивается двумя популярными вариантами. Используется закрытый тип интерьера, который свойственен для кабинетов, разграниченных друг от друга коридорами, и открытый (более известный, как openspace).
- Первый, классический вид, более свойственен для государственных учреждений и фирм старых форматов: для них, до сих пор привычны двери с табличками, отделы, индивидуальные кабинеты и помещения для сотрудников.
- Второй тип является воплощением демократической, даже дружественной и открытой корпоративной коммуникации. Такой офис представляет собой большое просторное пространство без стен, разделенное мобильными перегородками на функциональные секторы.
Иногда встречается смешанный вариант интерьера, который весьма распространен из-за своих преимуществ: он позволяет расширить традиционные формы работы и, одновременно, придерживаться привычной офисной концепции взаимодействия.
Как правило, интерьер офиса для нашей действительности, во многом определяется личным вкусом руководящего состава компании, при этом, во внимание берутся эстетические характеристики. Тогда, как дизайн должен быть не только представительным, но также отвечать вопросам функциональности, эргономики и удобства для всех сотрудников предприятия.
Стили для оформления
Интерьер от NewStroy представлен еще двумя подходами к обустройству офисов. Так, различают европейское и американское направление.
- В основе европейского типа заложен принцип «openspace», но он отличается более свободными и плавными чертами. Для рабочих пространств такого плана выбирается стиль «хай-тек», который гармонично сочетается с персидскими коврами. Деревянная лестница станет прекрасным дополнением помещений. Примеры реализованных проектов вы сможете посмотреть по ссылке http://newstroy.com.ua/izgotovlenie-derevyannyx-lestnic-v-kieve.htmll
- Динамичные линии, практически агрессивные, свободная открытая территория являются характерными маркерами американского подхода к дизайну интерьеров. Такой офис принадлежит людям с деловой хваткой, жестким характером, чувством превосходства. Внутри него имеются лишь наружные стены; сотрудники находятся в пространстве, зонированом перегородками. Допускается существование отдельных залов для переговоров, совещаний, деловых встреч, отдыха и перекусов.